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habinyo’s diary

日々のニュースに対する思いを徒然に。自らの考え、軸、信念を確かなものにするために更新します。

企業の後継者問題って、そんなに問題ではないのでは。

(エコノフォーカス)中小企業、2030年消滅? 社長の年齢、14年後 80歳前後に 世代交代で利益率改善も :日本経済新聞

後継者不足が大きな問題になってるが、そもそも人口ピラミッドが崩れているので必然といえば必然。

でもそんな中でも永続させられる中小企業は、その理念によるのではと。

創業者以外の若い人たちも受け継ぎたいと思える、創業時の理念があるかどうか。

といっても、時代が変われば新陳代謝が必要。古い企業は消滅し、新しい企業が起こされるのは世の常。

あまり悲観しなくてよいんでないかな。